掌动态 优服务 促就业——我校举办2011年春季校园招聘会
发布时间：2011-02-23 作者： 来源:招生就业处 点击数：2
2月23日，我校2011年毕业生春季招聘会在文体中心举行。本次招聘会共有53家企业事业单位，共提供销售、计算机、内勤、会计等1000余个岗位，为我校尚未就业的2011届毕业生提供了良好的机会。为及时了解用人单位岗位需求和毕业生就业动向，学校相关领导、二级学院总支书记莅临招聘会现场指导工作。
本次招聘会是继去年下半年2011届毕业生招聘活动月后的第8场招聘会。据不完全统计，招聘会共吸引了700多名毕业生前来应聘，其中不乏一部分为积累就业经验、了解用人单位情况的大二学生，他们关注到当前大学生就业形势严峻，希望能通过经历招聘会现场的洗礼，让自己提前做好准备工作，在毕业时能更顺利地走上就业岗位。这充分体现了我校学生自主就业、主动就业的积极态度和意识，进一步推动了学校就业工作的顺利开展。
招聘会上，部分班主任和辅导员与学生齐上阵，对毕业生进行现场就业指导。此外，本次招聘会还重点收集了用人单位的反馈，以改进教学，提高人才培养质量和就业竞争力。从反馈情况看，我校学生的适应能力、发展能力均能受到用人单位的肯定。杭州网视通讯技术有限公司于2009年招聘了一名我校应届毕业生，目前已成为公司的中坚力量。该公司总经理蔡志业亲临招聘会现场，与学校就业指导中心老师进行了深入的交流，高度评价了我校学生的综合素质并希望这次仍能招聘到优秀学生。公司负责人寄语我校学生：“走上社会，梦想与现实的距离往往是很大的，作为大学生一定要有良好平和的心态。只有认识社会，适应社会，才能在社会上更好的发展。”学校力求不断探索招聘工作新举措，不断提高就业服务质量，充分发挥学校在用人单位与毕业生中的桥梁作用，为毕业生和企业提供针对性、有效的服务。
据悉，本次招聘会借助我校“杭州市大学生就业创业指导站”的有利条件，得到杭州市就业服务局的大力支持，为我校提供了充足的招聘单位。近年来，学校保持一年“两大会”，为毕业生举办春季、秋季招聘会和各类专场招聘会，旨在为毕业生提供优质服务，拓宽就业渠道。通过招聘会对用人单位的调研反馈，有效使毕业生和企业对接，努力共创学校、毕业生和企业“三赢”的毕业生就业工作新局面。
